HCS Human Capital SystemVirtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier


Kontext: "Modelle und Übersichten"


Modell: Wesentliche Inhalte von Maßnahmen und Vereinbarungen.

Modell: Inhalte von Maßnahmen und Vereinbarungen.

 

Modell: Schwerpunkt Integration.

Durch die Maßnahmen und Vereinbarungen soll die Integration:

  • ermöglicht werden.
  • ausgebaut werden.
  • reduziert werden.
  • neu gestaltet werden.
  • beendet werden.

Die Inhalte drehen sich deshalb um Schwerpunkte wie

  • Unterordnungen,
  • Überordnungen,
  • Abläufe,
  • Leistungsbeiträge,
  • Wahrnehmung von Interessen,
  • Abstimmungen,
  • Gemeinsamkeiten,
  • Verbesserungen der Zusammenarbeit,
  • Abbau von Ursachen für Störungen,
  • Vereinheitlichungen,
  • Anpassungen,
  • Rechte und Pflichten,
  • Ressourcen.