HCS Human Capital SystemVirtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier


Kontext: "Modelle und Übersichten"


Modell: Vorstellungen (der Teilnehmenden).

Mein Grundsatz für die Arbeit. Erhaltene negative Rückmeldungen. Erhaltene positive Rückmeldungen Von mir Einzubringendes. Mitgebrachtes. Selbstbild. Beziehungen. Modell Vorstellungen

 

Modell: Persönliche Vorstellungen: Hintergrund / Untergrund:
2. Filter: Selbstbild.

In den Vorstellungen zeigen die Personen auch, wie sie sich selbst sehen. Es werden nichtsprachlich jeweils ausgedrückt:

  1. Aktuelle Verfassung des Selbstbildes.
  2. Wie die anderen mich sehen sollen.
  3. Was die anderen meinen, wie ich sie sehe.
  4. Wie die anderen mich sehen.
  5. Wie ich die anderen sehe.
  6. Wie ich mich selbst sehe.
  7. Was die Anderen nicht sehen sollen.
  8. Wie ich gesehen werden möchte.
  9. Wie die Anderen mich vermutlich sehen.
Hinweis für Instruktor / Moderator:

Ermutigen Sie gegebenenfalls die Person sich so zu verhalten, wie es ihr im Moment zumute ist.